Elektriker, Sanitär, Heizung, Klima, Maler: die gefragtesten Berufsbilder in ganz Deutschland. Wir kennen ihre Wechselmotive und sprechen sie gezielt an.
Von der Baustelle bis zur Meisterwerkstatt: Wir besetzen alle relevanten Positionen im Handwerk.
Wir kennen die spezifischen Engpässe und haben Recruiting-Methoden entwickelt, die genau dort ansetzen.
Kleinere Handwerksbetriebe können keine €10.000-Kampagnen schalten. Wir sourcen für Sie, ohne Mediabudget.
Über 80% der Fachkräfte im Handwerk suchen nicht aktiv. Die einzige Lösung ist proaktive Direktansprache. Genau das machen wir.
Ein Monteur der fehlt, kostet täglich Umsatz. Deshalb liefern wir erste Profile innerhalb von 72 Stunden.
44% aller Handwerker, die ein Angebot annehmen, springen vor dem ersten Arbeitstag ab. Unsere Übergabe-Methodik halbiert diese Quote.
Ein konkretes Beispiel aus unserem Kundenportfolio, anonymisiert, echte Zahlen.
Wir hatten drei offene Elektrikerstellen seit neun Monaten. KI-Kandidat hat alle drei in sechs Wochen besetzt, mit Kandidaten, die heute noch bei uns sind.
Wir prüfen kostenlos, wie viele Handwerker in Ihrer Region und Ihrem Fachbereich aktuell wechselbereit sind.
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